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Wegen Stereotypen und Hürden fehlen Frauen in den IT-Berufen

Ob in Behörden oder Unternehmen der freien Wirtschaft: Frauen und Mädchen sind in IT- und KI-Berufen noch immer deutlich unterrepräsentiert. Auch im Jahr 2026 sind einer Studie zufolge noch 43 Prozent der Unternehmen der Ansicht, Männer seien für IT- und Digitalberufe besser geeignet.